2013年版［クビにしたい40代］の共通点

2013.07.29 
もはや成果を上げるだけではダメ！ 50代管理職、40代同僚、20～30代後輩・部下計600人が 「即刻クビ」認定したのは、こんなヤツだ 飲んだ勢いで「アイツなんかクビにしちまえ！」とクダを巻くのはサラリーマンの常だが、彼らは何を基準に“クビ認定”しているのだろうか？　40代サラリーマンにとっての後輩・部下（25歳～39歳）、同僚（40代）、管理職（50代）の3世代600人の大アンケートを敢行した！
 

  • 表紙の人／

    ときちゃん
2013.07.29 
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