企業の倒産件数が33か月連続で増加し、ついに今年度は’13年以来、11年ぶりに1万件を超す可能性が出てきた。企業の破綻は突然のように見えても、徐々に傾く“予兆”は随所に表れ始めている……。そこで、本特集では「決算」「人材」「職場環境」から倒産の危険度を凄腕コンサルタントたちが勝手に診断！　果たして、あなたの会社は、倒産間際か？ 世界的なインフレ傾向、円安、AI技術躍進――。中小企業を取り巻く環境はますます厳しさを増し業界によっては「淘汰の時代」になり得る。10年後、倒産する可能性が高いのは？ 「一見、煌びやかなゲーム業界、この先かなり厳しくなるでしょう」 そう語るのは、経営コンサルタントの横須賀輝尚氏だ。 「中国の資本力が凄まじい。無料のソーシャルゲームの開発に平気で100億円くらいかけてしまう。かつてはマンパワーでカバーしていましたが、それも働き方改革で難しい。さらに、基本無料のゲームが主流になったことで、開発費を回収できずに爆死するケースが増えているのです。加えて現代人はSNSや動画コンテンツに時間を取られ、新しいゲームを始める余裕がない。そのため、新規参入も難しく、成功するタイトルはごく一部です」 続いて、名前が挙がったのは「時間派遣業界」だ。 「ニッチな産業として伸びてきましたが、今後は大手の参入と競争激化が予想され、各社の差別化が難しくなっていくでしょう。加えて、『総労働時間を誰が管理するのか』といった労働基準法違反に問われかねない事例が直近で問題になっており、法規制の変更リスクが実は高まっています。今後の法改正次第では、法的トラブルに発展する危険性も高く、企業側には大きな負担です」（働き方改革コンサルタントの新田龍氏）