“入社前逃亡”した理由を新卒22歳女性が告白「内定先企業のノリが無理でした」現在は3つのバイトを掛け持ち
―[[入社前逃亡する若者]が急増中!]―
新年度を迎える直前、人事担当者を悩ませる入社前逃亡。少子高齢化の進行により、売り手市場と化した就職戦線において、各企業は初任給の大幅アップを図るなど、新卒人材の確保に必死だが、そんな企業の苦労を知ってか知らずか、今年も4月に入社予定だった学生たちが内定辞退するとしったケースが続出している。
彼らはなぜ入社前なのに“逃亡”するのか。本稿では、実際に入社前逃亡した若者を取材。その声を聞いてみた。
内定式で知った会社のノリを断固拒否
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「SNS非公開はキツい」と若者らしさの反面、計算高さも
―[[入社前逃亡する若者]が急増中!]―
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