一連の騒動に対して、問題の新入社員は「責任を取って辞めます」と翌日研修先の施設を出ていってしまったという。 「思い留まるように説得しましたがダメでした。しかも、講師役の社員はどうしても彼が許せなかったらしく、出ていく前に彼を呼びだしたらしいのですが、逆に返り討ちに遭って鼻の骨を折られてしまったんです。 　警察に訴えると騒いでいましたが、後で報告を受けた上司に『会社の恥を晒すつもりか！』と叱られていました。ただ、圧迫研修を実施したのも講師役の社員を選んだのも会社側ですし、その言い分もどうかなってと思いますけどね」 　新人研修以外にもブラック体質だと感じた部分はいくつもあったらしく、池谷さんはこの事件の数年後に転職する。 「このまま定年まで勤めていいのかと会社に疑問を抱くひとつになったと思います。今の会社は年収こそ少し下がりましたが、前の職場のように理不尽なことは言われないので働きやすいですよ」 　どんな理由があっても手を出すことは許されないが、彼の起こした出来事が結果として自分のキャリアを見直すことになったようだ。＜TEXT／トシタカマサ＞ビジネスや旅行、サブカルなど幅広いジャンルを扱うフリーライター。リサーチャーとしても活動しており、大好物は一般男女のスカッと話やトンデモエピソード。4年前から東京と地方の二拠点生活を満喫中。