――今、いいかな？　さっきメール送ったんだけど確認してくれた？ 　Slackやメールで済ませられる連絡でも必ず電話をかけてくるのが特徴。既読がつくのが遅かったり、しばらく返信が来ないと「あいつはサボっている」と決めつけるタチの悪さに加え、任せた業務の進捗を細かく把握したいという思いもあり、電話を必要以上に鳴らしまくってプレッシャーを与えてくる。 　リモートワーク中は細かい進捗確認がさらに激化。在宅勤務で発生した「業務中はテレビ電話をつけっぱなしにしろ」という最新型のパワハラを行ったのもこのタイプ。 ＜被害者の声＞ 「ちょっとした連絡のために、電話で作業の手を止められるのが本当にウザいです。それに、在宅勤務中に子供をあやしたり、コーヒーを飲んだりしているときに電話がかかってくると、プライバシーを侵された気分になるんですよね」（27歳・電機メーカー） ――ま、要するにアレがソレだから、もろもろいい感じにヨロシク 　自分の言語化能力のなさを棚に上げ、説明を放棄しているだけの「仕事は目で盗んで覚えろ」というタイプ。対面で自分の仕事を引き継ぐ際に当を得ない説明しかできなかったが、リモートワーク期間中には画面の向こうで「これぐらい言わなくてもわかるよね」と厄介度はさらに上昇した。 　また、時代劇の悪役のように自分から詳しい説明をせず、「よきにはからえ」で相手にすべて任せてしまい、何かトラブルが起きても本人に責任を押しつけるのもこのタイプ。 ＜被害者の声＞ 「師匠と弟子じゃあるまいし、説明してくれないとわからないんですよ。かといってマニュアルを作るわけでもなく、『俺の時代はこうやって学んだ』の一点張り。昔に比べて仕事って複雑になってると思うんですけどねぇ……」（31歳・出版業）